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        (第二十七期)學院評建辦召開2017年度人才培養狀態數據平臺采集與填報工作培訓會

        發稿:劉勇 瀏覽:609 發布日期:2017年09月06日

            為深入推進學院2017年度人才培養狀態數據采集填報工作,9月4日下午14:30,學院評建辦在天府校區北四樓會議室召開了人才培養狀態數據平臺采集與填報工作培訓會。學院副院長劉呂高出席會議,各相關部門負責人、評建工作小組聯絡員、學院評建辦全體人員參會。會議由教務處張全處長主持。






            會上,評建辦劉勇科長就2016年狀態數據采集報送問題作了詳細分析,強調幾點:一是數據統計不準確。主要表現在統計口徑不一致,報送數據不準確,內容殘缺不全等;二是數據的應用率不高。狀態數據是2018年人才培養工作評估的重要依據,各部門要高度重視數據與日常工作的關聯度,加強數據的應用與管理;三是與高基表數據不一致。各部門負責人要嚴格審核,確保數據的準確性。他還就2017年狀態數據采集填報工作,強調了責任分工、工作流程及要求,同時,對近期評估支撐材料收集及說課工作提出了相應的要求。




            評建辦劉婷婷老師從系統簡介、工作準備、平臺變化、操作流程、注意事項等五個方面具體介紹了2017年狀態數據采集報送工作流程及注意事項。

             教務處張全處長提出了相關工作要求,要求各相關部門負責人及填報人要詳細研究指標內涵,準確填報數據,嚴格把關數據質量,并向分管院領導匯報;各部門要注重加強數據應用與管理;評建辦將以正式通知發布相關評估支撐材料收集要求,要求各部門積極做好評估材料準備工作。



            

            最后,劉呂高副院長作了工作指示,一是高度重視,加強學習。各部門負責人要高度重視,強化責任意識,保證工作質量,深入學習系統如何填報,注重數據間的關聯性,認真分析數據錯誤的原因;二是精心組織,層層負責。牽頭部門要認真消化指標內涵,加強數據審核,要有責任感、有擔當,加強相互配合協作;三是系統把握,真實精準。數據填報要與高基數據、學院創新項目等相統一;四是協同推進,及時上報。牽頭部門加強與相應配合部門及時協調溝通,提高工作效率,定了不輕易修改;五是數據分析,建設發展。要加強數據精確分析與管理,從數據中找差距,找問題,以深入推動學院內涵發展。



         



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